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省粮食发展集团开展2017年新入职员工岗前培训

发布时间:2017-07-07 13:35:33 信息来源:manbetx手机版|manbetx3.0|新万博manbetx 字体大小:

 

为更好的帮助新员工熟悉企业性质,了解企业情况,尽快融入新的工作环境,适应新的工作岗位需求。6月26日至30日,省粮食发展集团为13名新入职员工开展了为期5天的岗前培训。

培训工作分为集中培训和分批深入基层企业培训两阶段。集中培训中,集团各部门及所属企业负责同志对集团的组织机构、规章制度、发展规模和财务管理等方面向新员工进行了详细深入的讲解。集中培训在充分发挥入职引导作用的前提下,增强了新员工对公司的认同感,为大家顺利地转换角色奠定了基础。

 

 

在集中培训的基础上,新员工编为两个小组,分赴辽宁昌图粮食储备库和辽宁盘锦新开粮食储备库。在昌图库,培训老师讲解了关于仓储、质检、电子交易及物流平台经营管理,安全生产等方面的专业知识,学习粮食行业“一规定两守则”内容,大家还就玉米水分检验、容重测试等进行了实际操作。赴新开库学习的新员工,在培训老师的带领下,了解了粮食仓储的基本知识、各类储粮仓的不同特点、储粮的各种方法以及参观了稻米加工、扦样、测定水分和轮出等操作流程。

 

 

 

培训结束前,培训小组召开了培训心得体会座谈会。短短几天的业务培训,让“启蒙阶段”的新员工逐步成长为相对成熟的“专业者”。新员工们纷纷提出了自己的培训心得:如何节能加工、如何解决“北粮南运”,如何发展“粮安工程”,如何做好产业链延伸,如何加强品牌战略发展,如何开展产业合作,针对食品安全如何做到产品可追溯等更多意见和建议,很具有建设性和创新性。集团党委书记、董事长滕增泰心系新员工培训和成长成才工作,认真审阅了每位新入职员工的培训实践心得体会,并在王鹏同志的汇报材料上作出“此报告很有借鉴意义,针对性极强”的批示。

 

 

新入职员工在深入库区了解粮食行业具体知识的同时,也感受到了一线工作的不易艰辛,从而更加珍惜自己即将工作的岗位,更加坚定努力工作,克服困难的决心。同时也坚信在未来的日子,能够脚踏实地的对待自己的本职工作,为省粮食发展集团的发展担负起应有的责任,贡献更多的力量。

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